映象网讯（大象新闻·映象网记者焦广超通讯员罗沛）为使每位新入院的职工能尽快适应医院的工作环境，帮助他们了解医院，熟悉岗位，明确自己的目标，更好更快地融入医院，担起岗位职责，6月19日，新野县人民医院对新入职的员工进行了为期3天的岗前培训。

院长林楠代表领导班子和全体员工向新职工表示欢迎和祝贺，并向他们提出“德、能、勤、绩、廉、健”六方面的要求，并希望他们尽快转变角色，树立坚定的理想信念，迅速融入医院工作，学知识，长本领，出成绩，比奉献。为医院的健康，和谐，快速发展作出应有的贡献。

岗前培训内容全面、充实，分别由副院长及各个行政职能科室的主任向大家讲授医院基本概况、医院文化、法律法规、医疗安全核心制度、病历书写规范、护理安全管理、职业暴露、手卫生、传染病管理、消防安全、医患沟通、医疗纠纷防范知识等培训。授课老师们结合亲身体会和丰富案例现身说法，讲规章、提要求、说经验、谈成长，使新员工对医院的发展历程和积淀形成的医院文化、发展优势及现状未来有了更深的了解，对自己的使命和职责有了更明晰的认识，为融入医院注入动力和信心。

培训结束后，科教科对新员工进行了岗前培训相关内容的考试，极大地提高了培训的有效性和关注度。

通过岗前培训，新员工们纷纷表示受益匪浅，在以后的工作中将严格遵守医院的各项规章制度及操作规程，脚踏实地，虚心学习，不断进取，为医院的高质量发展贡献自己的力量。

【编审:卢超峰】

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